• Basis
  • Anwendungsorientiert
  • Präsenz
  • Juristisches

Böhme, Linda

Der Beitrag befasst sich mit den rechtlichen Rahmenbedingungen des AGG bei Durchführung eignungsdiagnostischer Verfahren, insbesondere in Bezug auf die Erstellung eines diskriminierungsfreien Anforderungsprofils und einer neutralen Stellenausschreibung. Im Rahmen eines Verfahrenchecks werden die Vorgaben des AGG am Beispiel des eignungsdiagnostischen Interviews dargestellt. 

Böhme, Linda

Dr. Linda Böhme arbeitet seit acht Jahren als Syndikus in der Rechtsabteilung eines internationalen IT-Unternehmens. 

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